31 Жовтня, 2020
ХХХI Міжнародна науково-практична інтернет-конференція
Сучасні інформаційні технології
1 статтяУПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ В AGILE-КОМПАНІЯХ: АНАЛІЗ ПРАКТИК
Карина Скоробагатько (Київ, Україна) Завантажити статтюДля систематизації матеріалів досліджень, описів практичного досвіду і кількісних досліджень застосовується AMO-модель управління людськими ресурсами (УЛР) [1], відповідно до якої система УЛР повинна включати три групи практик, спрямованих на: 1) розвиток компетенцій співробітників (ability); ...